为深入践行正确政绩观，抓实落细习近平总书记在加强基础研究会议上重要讲话精神，科学谋划研究所“十五五”高质量发展蓝图，5月底至6月初，新疆理化所新一届领导班子牵头，组织各职能处室深入各研究室开展全覆盖一线走访调研，面对面倾听科研人员意见诉求，零距离摸清科研堵点难点，以实地走访座谈实践“学习型、服务型”领导班子建设。

调研会现场

本次调研座谈设置四大交流议题，聚焦班子建设、规划编制、难点纾困、理论落地四大关键领域。各研究室统筹组织科研骨干、新入职青年职工参会研讨。与会人员畅所欲言、建言献策，交流务实深入、研讨氛围热烈。会上，各职能处室立足管理服务职能，系统通报了自去年调研工作开展以来，在行政事务管理、科研服务保障、流程优化精简、作风提质增效等方面推进的具体举措与工作成效，晒出工作台账、亮出整改成果，接受一线科研人员监督评议。

围绕新一届领导班子建设，参会人员立足科研实操实际，从班子工作作风、决策落地、科研后勤服务、正确政绩观落地四个维度建言，既就日常履职效率、沟通协作、廉洁建设提出细化意见，也围绕科研资源统筹配置、重大事项科学决策、破除形式主义、立足长远抓实科研实效等内容畅谈期盼，希望全所上下求真务实，摒弃表面文章，以长效举措夯实研究所发展根基。

在研究所 “十五五” 规划研讨环节，科研人员紧扣自身攻关方向，围绕学科布局优化、重点领域前瞻布局、重大项目系统谋划提出具体思路；聚焦人才引育、梯队搭建、职称评审与激励机制完善，结合青年科研人员成长痛点给出优化建议；针对科研平台迭代升级、大型仪器更新运维、内外产学研协同合作、科研管理与经费绩效考核机制革新等内容逐一梳理需求，为研究所中长期顶层设计汇集一线智慧。

针对科研一线现实堵点难题，参会人员客观梳理项目落地推进、关键技术攻关、科研成果产业化转化环节现存梗阻，指出研究所在经费报销、仪器采购维保、日常后勤配套、制度落地执行等方面存在的问题和困难，同时反馈职工工作学习、日常生活中的实际困难与思想关切，并重点提出要常态化开展新规制度宣讲解读，打通新修订管理制度落地 “最后一公里”。

调研组同步把学习贯彻习近平总书记加强基础研究座谈会重要讲话精神融入座谈全过程，各研究室逐一梳理本学科方向基础研究现状，对标国家前沿交叉、关键核心技术攻关等重点方向，明确后续可攻坚突破的细分赛道，逐条查摆基础研究现存瓶颈约束，从学科规划、政策倾斜、资源配套、创新激励、跨单位协同攻关等方面提出落地诉求与实操建议。

与会人员展开热烈研讨

座谈交流结束后，所领导班子对全所科研人员坦诚建言、务实献策表示感谢。班子成员表示，此次调研是践行正确政绩观、走好新时代科研院所群众路线的重要举措，会后将系统汇总梳理座谈意见建议，分门别类建立问题台账、细化整改清单、明确办结时限，能立刻整改的事项快速落地，持续优化科研管理与后勤服务体系，切实把一线心声转化为推动研究所高质量发展的务实举措。各职能处室现场表态，将立足管理服务本职，对标科研人员提出的短板不足，持续转变工作作风、优化办事流程，抓实制度常态化宣贯落地，全力破除科研人员后顾之忧。

此次深入科研一线专题调研，打通了管理端与科研端的沟通壁垒，既摸清了全所发展实情、收集了宝贵发展良策，也进一步统一全所思想共识。下一步，新疆理化所将以本次调研成果为抓手，持续巩固调研成效，坚持实事求是、实干笃行，紧扣国家科技创新部署与区域产业发展需求，深耕基础研究、聚力关键技术攻关，稳步推进“十五五”各项规划落地见效，持续涵养优质科研创新生态，奋力推动研究所科技创新事业迈上新台阶。